26 mai 2018, Commentaires Commentaires fermés sur MANDAT AU CA DE LA CAF

MANDAT AU CA DE LA CAF DE LOIRE-ATLANTIQUE

 

MISSIONS GÉNÉRALES

Assurer le service des prestations familiales ainsi que celui des prestations dont la gestion leur a été confiée (allocation logement, revenu de solidarité active (RSA) et RSA jeune).

• Exercer une action sociale familiale, notamment actions en faveur de l’enfance, soutien aux familles, prévention des exclusions…

• Soutenir des actions innovantes favorisant la vie familiale des salariés.

RÔLE DES MANDATAIRES

Les administrateurs de la CAF doivent avoir une connaissance des problématiques et des enjeux de la politique familiale. Ils ont pour mission au nom du Medef de :

• Soutenir le développement d’une politique familiale adaptée à la réalité de la vie contemporaine, tout en assumant une gestion rigoureuse, ce qui implique une lutte efficace contre les fraudes;
• Veiller à la bonne utilisation des fonds d’action sociale dont l’affectation relève de leurs seules décisions;
• Etre moteurs pour insuffler des méthodes de gestion rigoureuses.

Ces fonctions nécessitent :
• Une connaissance des enjeux famille et des relations sociales ainsi qu’une capacité d’appréhension de dossiers techniques, à dimension souvent financière et réglementaire;
• La capacité, et une expérience en ce domaine, de nouer un dialogue constructif avec les partenaires sociaux, est une qualité indispensable pour tout administrateur.

COMPOSITION DU CONSEIL D’ADMINISTRATION

• 8 représentants des employeurs (dont 3 MEDEF)
• 8 représentants des assurés sociaux désignés par les organisations syndicales de salariés,
• 3 représentants des travailleurs indépendants,
• 4 personnes qualifiées,
• 4 représentants des associations familiales.
Trois représentants du personnel siègent avec voix consultative.

Durée du mandat

4 ans, 2018 – 2022

Fréquence des réunions

1 à 2 jours/mois (les réunions se tiennent à Nantes).

Conditions et incompatibilités

Les conditions et incompatibilités sont indiquées sur l’attestation sur l’honneur à remplir, notamment (être âgé d’au plus  65 ans à la date de leur nomination par arrêté…).
Toute personne qui, en cours de mandat, se trouve en situation d’incompatibilité est déchue de son mandat.
Les assesseurs TASS et TCI ne peuvent être désignés sauf à renoncer à leur mandat dans ces instances.
Etre issu d’une entreprise adhérente du Medef 44 ou d’un syndicat professionnel membre du Medef 44, et être à jour de sa cotisation.
A noter : toute personne qui en cours de mandat cesse d’appartenir à l’entreprise qui a proposé la candidature perd le bénéfice de son mandat et devra présenter la démission de son mandat au Medef 44. 
Contact : Anne VACHOT – avachot@medef44.fr – 02 52 20 06 61

Fiche Mandat 2018

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